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蘭州城市學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)公告(第一批)

云職公招網(wǎng) - 蘭州事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2026-02-11

蘭州城市學(xué)院是2006年經(jīng)教育部批準(zhǔn),優(yōu)化整合重組路易·艾黎1942年創(chuàng)辦的培黎石油學(xué)校、1958年成立的蘭州師范高等??茖W(xué)校、甘肅省幼兒師范學(xué)校而成的、西北地區(qū)唯一一所以服務(wù)城市發(fā)展為辦學(xué)目標(biāo)的應(yīng)用型普通本科院校,2010年獲批學(xué)士學(xué)位授予單位,2024年獲批碩士學(xué)位授予單位。

招聘崗位

學(xué)?,F(xiàn)有校本部、培黎校區(qū)、城關(guān)校區(qū)三個校區(qū),占地面積49.78萬平方米,校舍建筑面積63.45萬平方米,固定資產(chǎn)總值11.51億元?,F(xiàn)有二級教學(xué)單位16個,全日制本科生、碩士研究生1.8萬余人。學(xué)校堅(jiān)持城市類、應(yīng)用型、地方性辦學(xué)定位,面向西部城市發(fā)展,助力區(qū)域工業(yè)經(jīng)濟(jì),服務(wù)地方基礎(chǔ)教育;對標(biāo)“卓越工程師”“卓越教師”要求,培養(yǎng)具有人文情懷、科學(xué)素養(yǎng)、工匠精神的高層次應(yīng)用型人才;以本科教育為主,積極開展研究生教育,努力建成特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好省屬高校和科研院所高層次人才引進(jìn)工作的通知》(甘組通字〔2019〕22號)、《關(guān)于省直事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》(甘組通字〔2019〕111號)、《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(甘人社通〔2016〕35號)、《省屬高校和科研院所高層次人才事業(yè)編制管理辦法》(甘編委發(fā)〔2025〕3號)和《蘭州城市學(xué)院引進(jìn)高層次人才暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開考核招聘博士研究生60名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件與要求

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本政治權(quán)利。

(二)遵守法律法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)與品德修養(yǎng);身心健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件與心理素質(zhì)。

(三)招聘對象為博士研究生,年齡不超過40周歲(1986年1月1日以后出生),特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬,但不得超過45周歲。

(四)具備崗位所需的學(xué)科理論素養(yǎng)與相應(yīng)的學(xué)術(shù)造詣,能夠勝任本科生核心課程講授工作。

(五)具備崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格等條件,國(境)外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(需注明所學(xué)專業(yè)名稱)。

(六)應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)須與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致;國(境)外相近專業(yè)、高校自設(shè)專業(yè)及專業(yè)博士,由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定是否納入招聘范圍。

(七)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

(八)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

1. 曾因犯罪受到刑事處罰的;

2. 公務(wù)員或事業(yè)單位、國有企業(yè)和社團(tuán)人員被開除、辭退或限期調(diào)離的;

3. 組織、參加非法組織、邪教、有害氣功組織以及黑社會性質(zhì)組織或相關(guān)活動的;

4. 曾受過行政拘留以上處罰的;

5. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

6. 曾受過行政記大過以上處分或黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分的;

7. 在各級人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員;

公務(wù)員招考

8. 提供虛假證件與材料的人員;

9. 構(gòu)成《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)第二十七條所列情形的;

10. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

本次公開考核招聘高層次人才報(bào)名時間自公告發(fā)布之日起至2026年12月31日截止。采用郵件報(bào)名方式,應(yīng)聘人員將簡歷、《蘭州城市學(xué)院公開招聘人員報(bào)名登記表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證和科研成果掃描件等相關(guān)材料發(fā)送至崗位列表中公布的二級學(xué)院負(fù)責(zé)人郵箱,同時抄送我校招聘郵箱(zhaopin@lzcu.edu.cn),郵件名稱格式為:應(yīng)聘崗位代碼+專業(yè)+畢業(yè)院校+姓名+聯(lián)系電話。

(二)資格審查

應(yīng)聘人員報(bào)名后5個工作日內(nèi),由招聘單位反饋資格審查結(jié)果。未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時,須同時提供培養(yǎng)單位開具的專業(yè)及畢業(yè)時間證明;有工作單位的應(yīng)聘人員在報(bào)名時,須同時提供具有人事管理權(quán)限部門出具的同意應(yīng)聘證明。凡提供虛假材料、填報(bào)虛假信息的人員,不予聘用。

(三)心理測評

通過資格審查的應(yīng)聘人員,均須按照規(guī)定時間持有效身份證件參加心理測評。心理測評采用標(biāo)準(zhǔn)化量表進(jìn)行測試,測評結(jié)果納入考核綜合結(jié)論。

(四)考核

考核分為專業(yè)能力考核和綜合素質(zhì)考核兩部分。專業(yè)能力考核和綜合素質(zhì)考核成績均實(shí)行百分制,最低控制分?jǐn)?shù)線均為90分。未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,終止招聘程序??己巳踢M(jìn)行錄音錄像,考核成績由應(yīng)聘人員當(dāng)場簽字確認(rèn)。

1.專業(yè)能力考核

由黨委教師工作部(人事處)與相關(guān)學(xué)院共同組織實(shí)施。對應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)背景、科研成果、教學(xué)能力和崗位勝任能力等考核指標(biāo)進(jìn)行量化打分評判。在同等條件下,優(yōu)先考慮已取得高水平業(yè)績成果的應(yīng)聘人員。

2.綜合素質(zhì)考核

由黨委教師工作部(人事處)組織實(shí)施。側(cè)重考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力與招聘崗位的匹配度,重點(diǎn)評估應(yīng)聘人員的職業(yè)道德修養(yǎng)、學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿?、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識以及對學(xué)校辦學(xué)理念的認(rèn)同度。

3.成績核算與公布

專業(yè)能力考核成績占考核總成績的70%,綜合素質(zhì)考核成績占考核總成績的30%,按照考核總成績從高到低的順序進(jìn)行排名。總成績按照比例計(jì)算后四舍五入,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。同批次應(yīng)聘人員總成績出現(xiàn)并列情況時,需進(jìn)行加試,加試成績高者優(yōu)先。

考核成績將在蘭州城市學(xué)院黨委教師工作部(人事處)網(wǎng)站予以公布。

(五)考察

對通過考核的應(yīng)聘人員,按照規(guī)定和程序進(jìn)行思想政治表現(xiàn)、師德師風(fēng)表現(xiàn)審查和人事檔案審核。對師德失范行為實(shí)行“一票否決”。嚴(yán)格按照《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)、《甘肅省教職員工準(zhǔn)入查詢工作實(shí)施方案》(甘教師函〔2023〕31號)等文件要求,通過查詢應(yīng)聘人員個人征信、篩查違法犯罪行為信息等方式作進(jìn)一步考察??疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

(六)體檢

考核、考察通過的應(yīng)聘人員,由黨委教師工作部(人事處)組織、招聘學(xué)院派專人帶領(lǐng)應(yīng)聘人員到指定的三甲綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂(公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及(公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》(組廳字〔2025〕28號)文件執(zhí)行。對體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)申請復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢不合格者不予聘用。

因考察、體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的,在5個工作日內(nèi),按照該崗位總成績排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。

(七)公示

學(xué)校根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)論確定擬聘人員,并在蘭州城市學(xué)院黨委教師工作部(人事處)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日。

(八)審批

學(xué)校為公示無異議的擬聘人員辦理審批手續(xù)。

2026年12月31日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證及人事檔案未能轉(zhuǎn)入學(xué)校者,當(dāng)年不予審批聘用。

(九)備案

學(xué)校將審批結(jié)果報(bào)省教育廳、省人社廳備案。

(十)聘用

經(jīng)省教育廳、省人社廳備案后的擬聘人員,學(xué)校按照程序辦理聘用手續(xù),聘用后按照崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

面試公告

三、引進(jìn)待遇

(一)進(jìn)入學(xué)校事業(yè)編制,享受國家規(guī)定的工資福利待遇及學(xué)校校內(nèi)績效工資與福利。

(二)按照已取得業(yè)績成果提供安家補(bǔ)貼和科研啟動費(fèi)。

(三)從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年,符合相關(guān)條件可定職副教授(以考代評除外)。

(四)根據(jù)甘肅省《“隴原人才服務(wù)卡”制度實(shí)施辦法》,學(xué)校為符合條件的人員辦理“隴原人才服務(wù)卡”。持卡人員在戶籍辦理、出入境和居留服務(wù)、社保辦理、稅收減免、安家補(bǔ)貼、子女入學(xué)、配偶安置、就醫(yī)保障與免費(fèi)旅游等方面享受優(yōu)質(zhì)待遇與服務(wù)。

四、其他事項(xiàng)

(一)凡弄虛作假者,不論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。入職后如發(fā)生學(xué)位撤銷情形,學(xué)校將解除聘用關(guān)系。

(二)資格審查工作貫穿錄用全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合要求的,均可取消其報(bào)考資格或錄用資格。

(三)招聘工作由學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,應(yīng)聘人員在招聘過程中對招聘工作若有異議,可向?qū)W校紀(jì)檢監(jiān)察部門反映。

(四)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,即與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位,以及有其他影響情形的崗位。具體回避情形可查閱《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。

(五)我校對新聘用人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度(有1年及以上正式工作經(jīng)歷的人員,試用期為半年;其他人員試用期為1年)。試用期滿且考核合格后,予以正式聘用,試用期計(jì)入聘用服務(wù)期。

五、聯(lián)系方式

地 址:甘肅省蘭州市安寧區(qū)街坊路11號

聯(lián)系部門:蘭州城市學(xué)院黨委教師工作部(人事處)

聯(lián) 系 人:傅老師

聯(lián)系電話:0931-5108881

監(jiān)督電話:0931-5108896

附件:

附件1:蘭州城市學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)崗位列表(第一批).pdf

附件2:蘭州城市學(xué)院公開招聘人員報(bào)名登記表.xlsx

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