因公司發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員9名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)及技能條件；

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4.具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體、年齡條件；

5.具有招聘崗位所需的其他條件；

6.具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

(1)在全日制普通高校在校在讀的非2026年畢業(yè)生不能報(bào)考；在普通高校脫產(chǎn)在讀的非2026年畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考；

(2)未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的定向培養(yǎng)生和委托培養(yǎng)生；

(3)現(xiàn)役軍人；

(4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

(5)曾被開除公職或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

(6)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

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(7)被依法認(rèn)定為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

(8)受黨紀(jì)政務(wù)處分或受誡勉、組織處理的處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員；

(9)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

(10)法律、法規(guī)和政策規(guī)定不符合本次公開招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

(二)招聘崗位及要求

1.公開招聘崗位、招考人數(shù)、崗位報(bào)考條件等詳見《蒼南縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

2.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)參考浙江省《2026年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》(附件2)進(jìn)行審查。

3.專業(yè)審查以畢業(yè)證書(教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)所注明的專業(yè)為準(zhǔn)，取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考。普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)報(bào)名的，其第二專業(yè)須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證，報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)的認(rèn)證證明。各高校自定義的第二專業(yè)(輔修專業(yè))未取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。

4.為保證本次公開招聘工作的公平性，避免爭議，國內(nèi)各高校在目錄中未列入的專業(yè)不列入本次公開招聘專業(yè)范圍。國(境)外高校專業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況，提供所學(xué)專業(yè)課程證明、研究方向等，本著“相近、相似”的原則進(jìn)行專業(yè)條件審核。

二、招聘程序和辦法

(一)線上報(bào)名

時(shí)間：2026年2月24日9:00-2026年2月28日17:00(逾期不予受理)

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1.報(bào)名方式

報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)注冊賬戶、填報(bào)個(gè)人信息并選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，不接受現(xiàn)場、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。

報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://zfsc.ikaowu.com/exam/2674

2.報(bào)名材料

包括但不限于：

(1)按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫完整的報(bào)名表(須附有近期一寸正面免冠彩色電子照片)；

(2)上傳材料電子版：

①本人有效期內(nèi)二代身份證正反面彩色照片(若報(bào)考人員無法提供身份證，可用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證替代，其他的證明材料一律無效)；

②戶口簿(或集體戶籍卡、公安機(jī)關(guān)出具的有報(bào)考人員本人照片的戶籍證明原件)；

③已在外地落戶的畢業(yè)生，還需上傳戶口簿遷出登記記錄或公安部門出具的本人戶口遷出信息材料；

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④畢業(yè)證書(國〈境〉外留學(xué)歸來報(bào)考人員上傳教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)；

⑤中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(國內(nèi)高校)，2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，應(yīng)提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

⑥崗位要求提供的相關(guān)職稱證書；

⑦其他需要提供的材料。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，僅注冊不報(bào)名無效，逾期不再受理注冊及報(bào)名。

(二)資格初審

時(shí)間：2026年2月24日9:00-2026年3月2日17:00

招聘單位對報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行初審。報(bào)名期間報(bào)考人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不得改報(bào)其他崗位；未通過資格初審的，但仍在報(bào)名時(shí)間內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格初審。

(三)繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2026年3月4日9:00-2026年3月6日17:00

1.資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)(電腦PC端)辦理網(wǎng)上繳費(fèi)?？荚囐M(fèi)為50元，未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。報(bào)名成功后因報(bào)考人員自身原因未能參加筆試的，不退回考試費(fèi)。

2.繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，招聘單位將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，報(bào)考該崗位且已繳費(fèi)人員自取消計(jì)劃通知起12小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)，退還考試費(fèi)。

(四)下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》

時(shí)間：2026年3月12日9:00-2026年3月14日14:30

已完成繳費(fèi)人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(五)組織考試

本次考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績滿分為100分，占總成績的50%。面試成績滿分為100分，占總成績的50%?？偝煽?100分)=筆試成績×50%+面試成績×50%，折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

時(shí)間：2026年3月14日14:00-16:00

地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

(1)通過資格初審的人員進(jìn)入筆試，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)及崗位專業(yè)知識(shí)，本次筆試全部采用閉卷考試的方式進(jìn)行。

(2)報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證件，按照《筆試準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

(3)根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績，按招聘計(jì)劃1:3比例從高分到低分確定擬面試對象，達(dá)不到上述比例的按實(shí)際人數(shù)確定，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對象。

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2.資格復(fù)審

(1)資格復(fù)審僅對列為擬面試對象的報(bào)考人員進(jìn)行。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、入圍資格復(fù)審人員名單將在蒼南人才網(wǎng)發(fā)布。

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(2)資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、畢業(yè)證書以及其他報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(含網(wǎng)上簽約的教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)證件(證明)原件及復(fù)印件；因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(3)證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位資格條件不相符者，資格復(fù)審不通過；未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄面試資格。以上空缺面試資格在該崗位筆試人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對象。遞補(bǔ)開展不超過二次。

(4)資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符等情形的，將取消報(bào)考資格或聘用資格，由此發(fā)生的個(gè)人損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

3.面試

時(shí)間及地點(diǎn)：以公告、短信等形式另行通知

(1)資格復(fù)審環(huán)節(jié)結(jié)束后，面試臨考前報(bào)考人員放棄面試資格或缺考面試的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。缺考人員面試成績按零分處理。

(2)面試成績滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不列為體檢、考察對象。

(六)體檢與考察

1.確定體檢及考察對象

根據(jù)考試總成績，從高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定入圍體檢和考察對象。如遇總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先，如面試成績亦相同，則需另行加試。如參加面試人數(shù)低于1:3，報(bào)考人員面試成績需達(dá)到當(dāng)天其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.體檢、考察

(1)體檢、考察工作由招聘單位統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。

(2)體檢對象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求(另行通知)，攜帶本人有效身份證參加。不按規(guī)定參加的，視作自動(dòng)放棄。

(3)體檢合格后開展考察，考察時(shí)間另行通知，報(bào)考人員需積極配合考察工作開展，及時(shí)提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明或其他考察組認(rèn)為必要提供的佐證資料。

(4)體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行?？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

(5)如有體檢、考察自動(dòng)放棄或不合格者，其空缺體檢、考核資格在該崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅開展一次(如遇考試總成績同分的，按本公告同分排序辦法處理)。

(七)公示與聘用

1.考察合格的人員確定為擬聘用對象，在蒼南人才網(wǎng)(www.cnrsj.com)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映的問題查有實(shí)據(jù)并影響到聘用的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

2.擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。在職的報(bào)考人員擬聘用前應(yīng)自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。無法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系并到報(bào)考單位報(bào)到的，取消聘用資格。

3.擬聘用人員名單公示后，相應(yīng)崗位不再另行遞補(bǔ)。

三、注意事項(xiàng)

(一)后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布，以蒼南人才網(wǎng)(www.cnrsj.com)為指定渠道，本公告發(fā)布后，如有新要求和規(guī)定，按新要求和規(guī)定執(zhí)行，請考生密切關(guān)注蒼南人才網(wǎng)并保持通訊暢通。

(二)報(bào)考人員的出生日期，原則上以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證記載為準(zhǔn)。在資格審查及后續(xù)人事管理中，如人事檔案中關(guān)于年齡、學(xué)歷等關(guān)鍵信息的原始記載與個(gè)人申報(bào)信息或身份證信息不一致，將以人事檔案的原始記載作為組織認(rèn)定的主要依據(jù)。報(bào)考人員需確保本人人事檔案及所有申報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和一致性。因信息不一致所引發(fā)的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(三)戶籍或生源地要求為“蒼南縣”的崗位，可報(bào)考的對象：戶籍所在地或生源地(生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地)為蒼南縣，不含原蒼南縣龍港鎮(zhèn)、巴曹鎮(zhèn)、蘆浦鎮(zhèn)、云巖鄉(xiāng)。截止至2026年2月24日(含)，戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考，請報(bào)考人員在注冊報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶時(shí)間等具體情況并如實(shí)填寫。

(四)國(境)外留學(xué)歸來報(bào)考人員畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以教育部留學(xué)服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)，其學(xué)歷視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位，認(rèn)證書取得時(shí)間截止至2026年2月24日(含)。

(五)2026年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆生及非全日制普通高校畢業(yè)生須于2026年7月31日(含)前取得報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書。

(六)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的人力資源、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

(七)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報(bào)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(八)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(九)本公告及未盡事宜，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0577-64702122

監(jiān)督電話：0577-64701521

附件1《蒼南縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年公開招聘工作人員計(jì)劃表》

附件2《2026年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》

蒼南縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司

2026年2月10日