為加強醫(yī)院安全管理，保障醫(yī)院正常醫(yī)療秩序，維護患者及醫(yī)護人員的安全，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)金陽縣人民醫(yī)院研究決定，2026年面向社會公開考試招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員30名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象、崗位、范圍及基本情況

(一)招聘的對象和范圍。本次招聘面向社會非在編在職人員和2026年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生，詳細情況見附件《金陽縣人民醫(yī)院2026年面向社會公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

(二)基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強。

2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)，符合相應(yīng)崗位的體檢標準。具備本公告招聘崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。

3.社會非在編在職報考者。有效畢業(yè)證與擬報考崗位專業(yè)、學(xué)歷、資格條件要求分別相符。

4.2026年應(yīng)屆畢業(yè)生報考者。須在2026年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書;未按期取得者，取消聘用資格，責(zé)任由考生自行負責(zé)。

5.符合崗位要求的年齡、專業(yè)及其他條件(見一覽表)。

(三)不得報考情形。

(1)曾受過各類刑事處罰的和曾被開除公職的。

(2)有違紀、違法行為正在接受審查的。

(3)尚在黨紀、政務(wù)處分影響期內(nèi)的。

(4)按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

(5)國家法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的人員。

二、公開招聘單位和名額

本次招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員名額30名，具體招聘崗位詳見《一覽表》。

三、招聘流程

(一)報名。

1.報名方式：采取現(xiàn)場及線上報名的方式。

2.報名時間：2026年5月22日—2026年5月28日。

3.現(xiàn)場報名地點：金陽縣人民醫(yī)院黨支部會議室(行政辦公樓三樓)，線上報名郵箱：2823532236@qq.com。

4.現(xiàn)場審核時間：2026年5月26日—28日。

5.報名時需要提供以下材料：

(1)有效身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)相關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;

(3)2026年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》(就讀學(xué)校提供)和《承諾書》(見附件3);

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試就上云職公招

(4)執(zhí)業(yè)證、資格證原件及復(fù)印件1份;

廣東公務(wù)員

(5)個人簡歷1份;

(6)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告);

(7)按招聘崗位要求提供的其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件1份;

(8)電子版證件照(近期免冠白底一寸證件照);

(9)《金陽縣人民醫(yī)院2026年公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》(見附件2);

6.考生報考后應(yīng)保持報名時提供的聯(lián)系方式暢通，如因考生所留聯(lián)系方式通訊不暢造成的后果由考生自行承擔(dān)。

聯(lián)系人：吉伍老師 聯(lián)系電話：18328862169

(二)資格審查。

醫(yī)院按照招聘條件進行資格審查。報考者提供的信息和材料必須真實完整，資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，隨時取消報名、考試或聘用資格。

(三)考試方式：筆試+面試。

1.筆試

⑴筆試時間：2026年5月30日09:00-11:00。

⑵筆試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)知識及衛(wèi)生法律法規(guī)。

⑶滿分：100分，按取得成績分數(shù)的50%折算計入總分。

⑷比例：根據(jù)筆試成績從高分到低分，按3:1確定面試人選，出現(xiàn)同分者一并進入。

2.面試

⑴面試時間：2026年5月31日。

⑵面試內(nèi)容：行為舉止、語言表達、綜合分析、應(yīng)變能力等。

⑶滿分：100分，按取得成績分數(shù)的50%折算計入總分。

3.加分規(guī)則

符合下列條件的，在折算后的筆試+面試總成績基礎(chǔ)上予以加分，加分不累加，按最高項計算：(1)臨床類：取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證加3分;取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證加5分;取得主治醫(yī)師及以上資格證加10分。(2)護理類：取得護師資格證加3分;取得主管護師及以上資格證加5分。(3)中醫(yī)及中西醫(yī)結(jié)合臨床類：參照臨床類加分標準執(zhí)行。

(四)錄取方式。

1.按筆試成績×50%+面試成績×50%+加分計算總成績，由高到低擬定擬錄用人員。

2.體檢：由本院體檢科組織，費用自理。體檢不合格或自動放棄者，按總成績依次遞補。

2.同分優(yōu)先處理辦法：如招聘總成績相同的，以筆試成績?yōu)闇剩P試成績相同的，以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先;如再相同，以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先。

四、公示

擬聘用人員由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)總成績、體檢等情況確定，公示5個工作日，經(jīng)公示無異議后辦理聘用手續(xù)。

如本次招聘名額未招滿，我院將根據(jù)實際需求另行組織招聘。

金陽縣人民醫(yī)院

招聘

2026年5月22日