因工作需要，肇慶市公安局鼎湖分局?jǐn)M公開招聘警務(wù)輔助人員22名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及人員范圍

本次招聘崗位2個(gè)，招聘人數(shù)22人。具體崗位條件見《肇慶市公安局鼎湖分局2026年第一次公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為社會(huì)上已取得國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上人員，應(yīng)聘年齡為年滿18周歲，原則上不超過35周歲(即1990年4月28日至2008年4月27日期間出生)。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)，作風(fēng)正派，責(zé)任心和紀(jì)律性強(qiáng)，吃苦耐勞，自愿從事公安輔助工作，服從崗位分配。

3.應(yīng)聘年齡為年滿18周歲，原則上不超過35周歲;

4.具有大專及以上文化程度;退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員、見義勇為積極分子可寬至高中(中專)學(xué)歷。其中，以高中(中專)學(xué)歷報(bào)考的人員，應(yīng)在入職后最長3年內(nèi)取得大專及以上學(xué)歷，否則聘用期滿后不予續(xù)聘。

5.具有正常履行崗位職責(zé)所需要的身體素質(zhì)，要求身體健康，無色盲，無傳染性疾病，無精神病史，無其他嚴(yán)重疾病，具有較強(qiáng)的工作能力、心理素質(zhì)和臨場(chǎng)應(yīng)變能力，能吃苦耐勞(實(shí)行24小時(shí)輪班工作制);

6.已取得E或C1以上駕駛證;

7.具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見附件1)。

報(bào)考人員年齡、工作經(jīng)歷和相關(guān)證明材料計(jì)算截止日期為開始報(bào)名前一天(即：2026年4月27日)。

(二)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

2023年公務(wù)員筆試

四、報(bào)名與考試

(一)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2026年4月28日— 5月9日(報(bào)名時(shí)間：上午9:00—12:00、下午2:30—5:30，周六、日及法定假日不接受報(bào)名，共7個(gè)工作日)，逾期不再接受報(bào)名。

2021年事業(yè)單位

2.報(bào)名地點(diǎn)：肇慶市鼎湖區(qū)坑口長園路6號(hào)(肇慶市公安局鼎湖分局門衛(wèi)室)，聯(lián)系電話：0758-2623791。

3.報(bào)名所需資料：本次招聘考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

(1)肇慶市公安局鼎湖分局輔警錄用報(bào)名登記表(網(wǎng)上下載，附件2);(需同時(shí)提供近期二寸彩色免冠照片4張)

(2)應(yīng)聘對(duì)象及應(yīng)聘對(duì)象直系親屬信息表(網(wǎng)上下載，附件3，包括父母、配偶、子女、配偶父母、兄弟姐妹);

(3)本人有效居民身份證復(fù)印件;

(4)本人及直系親屬(父母、子女、配偶)戶口本復(fù)印件;

(5)學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件(全日制教育學(xué)歷、在職教育最高學(xué)歷均需提供);

(6)崗位要求的其他證明材料，如退伍證、駕駛證、中共黨員提供所屬黨支部開具的證明;

天津事業(yè)單位考試

所有證件均要求原件和復(fù)印件一套(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回，其中身份證需復(fù)印正反面、戶口本復(fù)印首頁和個(gè)人頁);

4.資格初審：工作人員對(duì)報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，資格初審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。資格審核主要審查應(yīng)聘人員的條件、報(bào)名時(shí)填報(bào)的個(gè)人信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息等騙取考試資格的，取消報(bào)考資格或聘用資格。資格初審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，由肇慶市公安局鼎湖分局通過電話或短信方式通知進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)。資格審查貫穿本次招聘的全過程。

(二)考試?？荚嚪止P試、面試和體能測(cè)試共三項(xiàng)，筆試和面試均為100分制，體能測(cè)試達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求即可。筆試、面試考試題目由肇慶市公安局鼎湖分局組織命，報(bào)名后，由肇慶市公安局鼎湖分局另行通知考場(chǎng)和考試時(shí)間。

1.筆試：滿分為100分，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容主要是公共基礎(chǔ)知識(shí)，基本的法律和公安綜合知識(shí)等，不指定任何參考用書和參考資料，筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.面試：滿分100分，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試主要考察應(yīng)聘人員崗位適應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。

3.體能測(cè)試。測(cè)試項(xiàng)目共有兩項(xiàng)，為4×10米往返跑、縱跳摸高，考生兩項(xiàng)均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求即可。具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(附件4)?？忌w能測(cè)評(píng)結(jié)束后，確認(rèn)體能測(cè)評(píng)成績無誤后簽名。體能測(cè)評(píng)不計(jì)入總成績，體能測(cè)評(píng)合格者方為通過。

4.計(jì)分方式。考試總成績：筆試和面試均實(shí)行100分制，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，總成績低于60分的不得列入體檢對(duì)象。

五、資格復(fù)審

根據(jù)考試總成績從高到低等額順序，在總成績合格的人員中，按照招聘人數(shù)1：1的比例，確定資格復(fù)審人選。如同一崗位考生考試總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試成績高低順序確定入圍資格復(fù)審人選。資格復(fù)審需要應(yīng)聘人員提供本人有效身份證明、學(xué)歷證明原件和復(fù)印件等資料，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。資格復(fù)審不合格的，不列為體檢對(duì)象。

六、體檢、考察及聘用

(一)體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和招錄人民警察的標(biāo)準(zhǔn)和條件進(jìn)行組織實(shí)施。體檢對(duì)象統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)自理)，體檢不合格者不予聘用，所缺名額按綜合成績依次遞補(bǔ)。

(二)考察。應(yīng)聘人員體檢合格后，由市公安局鼎湖分局對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、信用記錄等方面的情況進(jìn)行考察。考察參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》和招錄人民警察政治考察的相關(guān)規(guī)定實(shí)施，考察合格方能列為擬聘用對(duì)象。

(三)補(bǔ)錄。如出現(xiàn)資格復(fù)審、體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格，造成招聘崗位空缺的，在公示結(jié)束后6個(gè)月內(nèi)肇慶市公安局鼎湖分局可根據(jù)實(shí)際需要，按照同一崗位招聘人員考試總成績從高到低順序依次遞補(bǔ)資格復(fù)審、體檢、考察人選。

(四)聘用。經(jīng)體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用名單在“平安鼎湖”微信公眾號(hào)予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄用的，報(bào)市公安局政治部備案同意后依法簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限3年。用工方式為簽訂勞動(dòng)合同。以高中(中專)學(xué)歷報(bào)考的人員，應(yīng)在入職后最長3年內(nèi)取得大專及以上學(xué)歷，否則聘用期滿后不予續(xù)聘。

(五)試用期。聘用后的輔警按照《廣東省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》和《肇慶市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》等規(guī)定管理，實(shí)行6個(gè)月的試用期，試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

七、福利待遇

聘用后，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照肇慶市公安局鼎湖分局現(xiàn)有警務(wù)輔助人員的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

八、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者參加應(yīng)聘活動(dòng)期間所需食宿、交通及體檢等費(fèi)用由報(bào)名者本人承擔(dān)。

(二)本公告由肇慶市公安局鼎湖分局負(fù)責(zé)解釋，由肇慶市公安局鼎湖分局監(jiān)督大隊(duì)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，并接受社會(huì)各界監(jiān)督。監(jiān)督電話:0758-2623790(肇慶市公安局鼎湖分局監(jiān)督大隊(duì))。咨詢電話：0758-2623791(肇慶市公安局鼎湖分局政工室)。

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1.附件1：肇慶市公安局鼎湖分局2026年第一次公開招聘警務(wù)輔助人員職位表(22人).xls

2.附件2：肇慶市公安局鼎湖分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.docx

3.附件3：報(bào)考對(duì)象親屬信息表.xls

4.附件4：肇慶市公安局鼎湖分局公開招聘警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行).doc

肇慶市公安局鼎湖分局

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2026年4月27日