為延攬社會優(yōu)秀人才為軍隊醫(yī)院建設發(fā)展服務，根據(jù)醫(yī)院工作實際需求，云南高創(chuàng)服務有限公司大理分公司面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員，歡迎廣大有志之士加入醫(yī)院大家庭!現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、醫(yī)院簡介

陸軍第七十五集團軍醫(yī)院是以原60醫(yī)院為基礎，納入部分部隊醫(yī)療衛(wèi)生機構于2018年9月調(diào)整組建而成，是中國人民解放軍駐滇西地區(qū)唯一集醫(yī)療、教學、科研、保健于一體的“三級乙等”綜合醫(yī)院。全院醫(yī)護人員始終秉承“忠誠、榮譽、敬畏”院訓，以高尚的醫(yī)德、精湛的技術，全方位、高品質(zhì)地服務軍民，得到了部隊官兵和地方群眾的高度認可，先后榮獲國家、軍委、陸軍等軍地各級各類表彰百余項。

現(xiàn)擁有醫(yī)務人員近600人，其中高、中級技術職務人員330余人，博士6人，碩士30余人，軍隊各級專家人才庫50余人，獲得軍隊科技進步三等獎2項、云南省醫(yī)療成果二等獎1項。技術力量雄厚，可以開展各種腔鏡下微創(chuàng)手術，關節(jié)鏡微創(chuàng)治療、人工關節(jié)置換術、斷指再植術、腫瘤介入治療，心腦血管疾病介入治療，整體實力取得了較大提升，形成了以創(chuàng)傷救治、腔鏡微創(chuàng)治療、腫瘤綜合診治和心腦血管疾病介入治療為代表的四大臨床優(yōu)勢，在滇西地區(qū)處于領先地位。近年來，新增1個臨床重點培育?？?、1個臨床特色專病中心，準入臨床新技術77項，獲批三級乙等新技術3項，連續(xù)4年實現(xiàn)醫(yī)療收入12%以上正增長，學科發(fā)展水平進入快車道。

近年來，投入大量資金引進新設備，現(xiàn)有2000余臺(件)價值1.3億，擁有醫(yī)用直線加速器、1.5T磁共振(MRI)、64排螺旋CT、DSA、手術導航系統(tǒng)、手術顯微鏡系統(tǒng)、胸腔鏡系統(tǒng)、腦室鏡系統(tǒng)、腹腔鏡系統(tǒng)、宮腔鏡系統(tǒng)、支氣管鏡系統(tǒng)、關節(jié)鏡系統(tǒng)、術中神經(jīng)檢測系統(tǒng)、椎間孔鏡系統(tǒng)、全自動生化分析儀、雙板DR、口腔全景CT機、電子鼻咽喉鏡系統(tǒng)、C型移動式數(shù)字減影機、乳腺鉬靶機、四維彩超、高清電子胃腸鏡、支氣管鏡、體外沖擊波碎石機、鈥激光治療機、高壓氧艙等先進診療設備，能為臨床診斷提供可靠診斷依據(jù)。

未來五年，醫(yī)院將以高水平建設為契機，依托重點學科，推動特色科室發(fā)展，打造一支極具競爭力和戰(zhàn)斗力的隊伍，為軍隊和社會提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。

二、招聘原則

堅持按照公開招聘、擇優(yōu)錄取、平等自愿、協(xié)商一致的原則，公開面向社會招聘。

三、招聘條件及崗位

應聘者須具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，熱愛軍隊衛(wèi)生事業(yè)，自愿為軍隊建設服務，自愿服從軍隊管理，自愿遵守軍隊規(guī)章制度，有良好的職業(yè)道德和責任心，依法執(zhí)業(yè)。符合招聘崗位所需的學歷、專業(yè)技術水平及相關要求。退役軍人，以及軍隊人員的配偶、子女同等條件下優(yōu)先聘用。

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具體招聘崗位計劃附后。

四、招聘程序及要求

(一)報名方式。

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報名采取網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名可電子郵件提交。

報名需提交材料：

①應聘人員基本情況表(電子版，模板附后);

②本人居民身份證復印件;

③畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證及其他有效證書復印件;

④符合招聘條件的其他材料，包括學術科研成果、榮譽表彰等。請將報名所需資料掃描在同一個PDF文件里，命名為“本人姓名+崗位”，上傳在郵箱附件里(未按要求上傳資料或者格式不符的一律視為資格初審不合格)。

聯(lián)系人：楊老師，電話:0872-2669125

電子郵箱：1445132143@qq.com

(二)報名時間。自公告發(fā)布之日起，計劃6月中旬組織筆試面試;高層次人才引進的，資格審查無誤后當周組織面試。

(三)招聘程序。按照資格審查、筆試面試、體格檢查、背景調(diào)查及政治審查的程序組織。

五、福利待遇

1.政治待遇：參加所在黨支部的組織生活，參加醫(yī)院的評優(yōu)評先。

2.工資待遇包括：崗位工資、薪級工資、崗位津貼、學歷工資、院齡工資、職稱工資、職務工資、誤餐補助、優(yōu)秀專業(yè)技術人才補助及其它福利，遠超大理州同級別同類型人員工資標準。

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3.依法繳納五險一金，住房公積金按最高比例購買。

4.職稱晉升：醫(yī)院具備高級職稱評審申報的條件。目前有相當數(shù)量高級職稱崗位空缺，可供聘任。

5.職業(yè)發(fā)展：醫(yī)院鼓勵、引導社會聘用人員進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為其提供與軍人相同的職業(yè)發(fā)展平臺，提供外出進修培訓機會，符合條件的聘用人員可以競聘科室主任、護士長等行政職務。

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6.其它福利：按照國家規(guī)定的落實休假天數(shù)，并根據(jù)實際增加路途時間，周末、國家法定節(jié)假日不計入休假天數(shù);每年年中及春節(jié)前后，醫(yī)院集中組織對家庭困難人員進行幫扶，對家庭發(fā)生重大變故、遇到自然災害損失嚴重及時給予困難救濟;結合醫(yī)院公寓住房實際，逐步為醫(yī)務人員提供集體宿舍或公寓住房。

六、高層次人才引進

(一)引進對象。主要是副高職以上學科帶頭人(學歷不限)。

(二)引進條件。

①具有本專業(yè)較高的學術造詣和成就，在行業(yè)內(nèi)有較高知名度;

②具有承擔高級別、高水平科研項目的能力，能帶動和促進醫(yī)院重點項目的建設與發(fā)展;

③具有良好的個人品德、嚴謹求實的科學作風、健康向上的心理素質(zhì)和善于合作的團隊精神，身體健康。

(三)福利待遇。

①對引進的高層次人才按醫(yī)院規(guī)定享受相關特殊優(yōu)惠待遇;

②參加所在科室績效考核，按個人業(yè)績考核享受獎金。具體待遇面議。

七、注意事項

1.應聘人員必須對自己提交的所有應聘材料的真實性負責，保證各環(huán)節(jié)審核信息真實、準確、可靠;如在審核過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假報名材料，偽造、變造有證件、材料、信息，或以其他不正當手段獲取考試資料等違反招聘紀律的報考人員，將取消其應聘、錄取資格，對通過考試已聘用人員，一經(jīng)查實，予以解聘，屆時造成的一切后果由報名者個人承擔。

2.試用期通常為2個月，具備中級以上稱職且有5年以上三級醫(yī)院相關專業(yè)領域工作經(jīng)驗的可視情縮短或取消試用期;其他人員中，有職業(yè)資格證的實行試用期，未取得職業(yè)資格證的實行見習期。對表現(xiàn)不佳的可視情延長試用期1個月。

3.有以下情形的人員不得報名：

①受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪的;

②被國家機關、企事業(yè)單位開除公職或辭退的;

③有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

④本人或家庭成員直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事危害國家安全活動的;

⑤正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;

⑥提供虛假學歷證明、身份證明、執(zhí)業(yè)資格證明、從業(yè)經(jīng)歷等行為者;

⑦有其他違反國家法律法規(guī)行為。