根據《陜西師范大學關于2026年人員補充工作的意見》和附屬小學工作需要,經學校研究決定,現面向校內外優(yōu)秀應屆畢業(yè)生公開招聘小學教師5名,具體情況公告如下:
一、崗位名稱及招聘數量
二、招聘條件
(一)基本條件
1.貫徹黨的教育方針,遵守國家憲法和法律法規(guī),熱愛教育事業(yè)。
2.為人師表,富有愛心與責任心。
3.掌握所教學科的課程標準與教學原則,專業(yè)功底扎實,具備較強的教學實踐能力。
湖北事業(yè)單位考試就上云職公招
4.能夠承擔班主任工作及學科教學工作。
5.身心健康,具有良好的團隊合作精神。
(二)資格條件
1.2026屆應屆國家公費師范畢業(yè)生、2026屆應屆碩士及以上畢業(yè)生(均應于2026年7月31日前取得相應學歷學位證書)。
2.不超過38周歲(1987年5月15日以后出生)。
3.本科及研究生階段所學專業(yè)應與招聘崗位專業(yè)要求一致。
4.具有與應聘學科一致的書(應屆畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得)。普通話標準須達到二級乙等及以上,應聘小學語文教師崗位的須達到二級甲等及以上。
三、招聘程序
(一)公布計劃。2026年5月15日,公布崗位名稱、招聘數量及招聘要求。
(二)應聘報名。2026年5月15日至2026年5月31日,應聘人員通過“陜西師范大學人才招聘系統(tǒng)”完成網上報名。
招聘崗位
應聘人員須按要求申請具體崗位,在招聘系統(tǒng)中填寫完整的學習經歷,并上傳教育部學籍在線驗證報告(通過中國高等教育學生信息網https://www.chsi.com.cn/學籍學歷查詢功能生成,有效期須為1個月以內)、就業(yè)推薦表、教師資格證書(如尚未取得可上傳所在院系出具的教師資格證證明)、普通話等級證書、獲獎證書等材料的電子版。應聘人員資格初審通過后,現場審核時須提供以上資料原件。
人才招聘系統(tǒng)操作說明:
https://rsc.snnu.edu.cn/info/1036/10618.htm
(三)資格審核。附屬小學根據招聘條件、崗位需求及工作實際,對應聘人員進行資格審核,通過人員名單在陜西師范大學人才招聘系統(tǒng)網站公布(未通過人員不予另行通知),通過資格審核的人員按通知要求參加初步面試。
通過資格審核的應聘人員每個崗位原則上不少于崗位計劃招聘數的1:5,否則應適當延長應聘報名時間。延長報名時間后仍不能達到規(guī)定人數的,取消本次招聘。
(四)初步面試。附屬小學組織初步面試,結合應聘人員綜合情況及工作實際等,按照不超過崗位計劃招聘數1:20的比例確定參加筆試人選。
(五)考核評價。附屬小學組織考核評價,考核評價形式分為筆試、實踐技能考核、綜合面試??己司唧w安排以陜西師范大學人才招聘系統(tǒng)網站通知為準。
1.筆試
面試公告
筆試滿分為100分,合格分數線為60分。筆試結束后,根據筆試成績由高到低的順序,按照不超過崗位計劃招聘數1:5的比例確定合格人員參加實踐技能考核。筆試合格人數不足1:3的,縮減(取消)該崗位本次招聘。
2.實踐技能考核
實踐技能考核滿分100分、合格分數線為60分。實踐技能考核結束后,根據考核成績由高到低的順序,按照不超過崗位計劃招聘數1:3的比例確定合格人員參加綜合面試。實踐技能考核合格人數不足1:2的,縮減(取消)該崗位本次招聘。
3.綜合面試
學校組織綜合面試,崗位計劃招聘數與實際參加綜合面試人數的比例不足1:2,縮減(取消)該崗位本次招聘。
(六)確定考察人選。附屬小學根據考核情況,按不超過崗位招聘人數1:2的比例擇優(yōu)確定參加考察人選,并對其進行思想政治審核。如確無合適人選,經學校研究后縮減(取消)該崗位本次招聘。
(七)確定擬聘和遞補人選。對于思想政治審核合格的考察人選,經學校研究確定擬聘人選和遞補人選,如無合適人選,不設遞補人選或縮減(取消)該崗位本次招聘。
(八)公示。人力資源部在網站上對擬聘人選和遞補人員進行公示,公示期為5個工作日。
(九)學校審批。公示期滿且無異議后,報學校審批,擬聘人選須在學校審批后6個月內辦理完入職手續(xù),否則視為放棄擬聘資格。
四、聘用管理
本次招聘崗位占用學校事業(yè)編制,學校與聘用人員簽訂崗位聘用合同,工資福利待遇按國家及學校相關政策執(zhí)行。
五、注意事項
(一)應聘人員應按要求提交應聘報名資料,未在規(guī)定時間內報名、報名資料不完整或不符合規(guī)范的報名無效。
(二)應聘人員所填寫信息與實際不符或弄虛作假,一經查實,立即取消其應聘資格。
(三)資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合資格條件的,將取消應聘或聘用資格。
(四)應聘人員應填寫有效聯(lián)系方式,并確保在應聘全程保持通訊暢通,如因故造成相關信息未能及時送達,后果由應聘人員自行承擔。
(五)招聘工作應遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關要求,所有應聘人員、參與者以及可能影響公正的特定關系人,應主動提出回避申請。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:張老師
聯(lián)系電話:029-85308023
辦公地點:陜西師范大學附屬小學雁塔校區(qū)
附屬小學
2026年5月15日


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