根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《中共中央組織部 人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作需要,江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院擬面向社會專項公開招聘教師17名、專職輔導(dǎo)員4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位、計劃數(shù)
詳見《江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院2026年面向社會專項公開招聘教師、專職輔導(dǎo)員崗位表》(以下簡稱“崗位表”)。
二、招聘對象
應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會人才。
陜西事業(yè)單位考試就上云職公招
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)學(xué)校工作需要。
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,責(zé)任感強(qiáng),愛教敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)。
5.具備崗位所需的其他條件。
(二)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人(確定于2026年3月份退役的除外)。
2.全日制在讀的非2026屆畢業(yè)生。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查的人員。
4.受到黨紀(jì)政務(wù)處分并正在處分期內(nèi)的人員。
5.有暴力傷害、虐待、涉毒、性侵害違法犯罪記錄或因犯罪受過刑事處罰的人員。
6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員。
7.已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格人員。
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,尚未解除懲戒的。
9.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位公開招考(聘)中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘)紀(jì)律行為,尚在禁止報考期限內(nèi)的人員。
10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
11.報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
(三)其他條件
1.具體報考資格條件詳見《崗位表》,其中“報考崗位所需專業(yè)”依據(jù)教育部頒布的本科、研究生等專業(yè)目錄設(shè)定。
2.《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件,均按周年計算,從4月1日起算。要求為“38周歲及以下”即1987年4月1日及以后出生。部分崗位博士或具有高級職稱人員年齡為“45周歲及以下”,即1980年4月1日及以后出生。
3.2026屆畢業(yè)生取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位的時間截止2026年7月31日,博士研究生可適當(dāng)延長,最長不超過2026年12月31日。國(境)外留學(xué)人員須在截止日期前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證證書。學(xué)歷認(rèn)證有關(guān)事項可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。應(yīng)聘人員到期未能按要求取得相應(yīng)證件的,視為自動放棄。
4.“專業(yè)工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷,具體界定由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。報考有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位的人員,在資格復(fù)審時須提供崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等),離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報考專業(yè)工作經(jīng)歷。所有報考者涉及專業(yè)工作經(jīng)歷的,計算時間截止2026年7月31日。
5.持有崗位要求的相關(guān)資格證書;黨員需提供黨組織出具的證明材料。
報考崗位所需專業(yè)和工作經(jīng)歷的具體界定由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
四、報名及資格審查
(一)報名方式
應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)址(http://one.hbjhart.cn/zpwz/#/job)填寫信息、上傳資料(畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷及黨組織出具的證明材料、資格證書等)進(jìn)行線上報名。
(二)報名及資格初審時間
2026年4月1日9:00至2026年4月15日17:00
4月15日17:00后報名的,不再受理。
(三)注意事項及相關(guān)要求
1.每名應(yīng)聘人員限報考一個崗位,請結(jié)合自身條件慎重選擇報考崗位。以本人已取得的較低學(xué)歷報考相關(guān)崗位的,招聘入職后不得以本人擁有較高學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2026屆畢業(yè)生,不能以已取得的較低學(xué)歷報考。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考,對填報信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如應(yīng)聘人員資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,證明材料不符、不清晰等,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。對偽造證件材料、填報內(nèi)容虛假等騙取報名資格的,一經(jīng)查實,取消報名或聘用資格。
3.報名結(jié)束后,崗位數(shù)與報名成功人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院根據(jù)專業(yè)緊缺情況提出取消、核減、保留崗位的申請,函報潛江市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案后,通過潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布崗位計劃調(diào)整情況和初審合格人員名單。其中,報考取消招聘崗位的人員,不再進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
五、考試
教師崗位(L01-L14)采用面試的方式進(jìn)行;專職輔導(dǎo)員崗位(L15)采取筆試加面試的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1.時間、地點:筆試公告在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布,時間地點詳見筆試公告。
2.筆試內(nèi)容:習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、輔導(dǎo)員基本知識(國家輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定、學(xué)生管理規(guī)定、輔導(dǎo)員職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn))等,總分100分。
3.筆試成績發(fā)布:筆試成績將通過潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布,同時發(fā)布筆試卷面成績最低合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到該分?jǐn)?shù)線的人員,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(二)資格復(fù)審
1.確定資格復(fù)審人選。教師崗位(L01-L14)免筆試,按實際報名人數(shù)確定參加資格復(fù)審人選。專職輔導(dǎo)員崗位(L15)按照筆試成績從高到低的順序,按崗位計劃與參加筆試人數(shù)1:3比例,確定參加資格復(fù)審人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加資格復(fù)審人員。
2.現(xiàn)場資格復(fù)審。面試前在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布資格復(fù)審公告,參加資格復(fù)審人員,需持《崗位表》要求的材料原件及復(fù)印件參加現(xiàn)場資格復(fù)審,完成職業(yè)心理素質(zhì)測評。在職公務(wù)員〔含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員〕和事業(yè)單位工作人員報考的,須經(jīng)本人所在單位同意,并提供單位同意報名的書面證明材料,相關(guān)事宜以資格復(fù)審公告為準(zhǔn)。不按指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。
3.如有棄權(quán)者,需出具由本人簽名的放棄報考資格聲明備查。資格復(fù)審結(jié)束后,對未達(dá)到1:3面試開考比例的崗位,由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院提出保留、核減或取消崗位招聘計劃的申請,函報潛江市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案后公示。
(三)面試
1.面試公告在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行發(fā)布,相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
2.面試采取職業(yè)能力測試和專業(yè)素養(yǎng)測試的方式進(jìn)行,重點測試應(yīng)聘人員的崗位所需專業(yè)知識、教學(xué)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力和心理素質(zhì)等。
教師崗位(L01-L14):
⑴職業(yè)能力測試(50分)。所有崗位均采取說課的方式進(jìn)行,時長10分鐘。
⑵專業(yè)素養(yǎng)測試(50分)。L01-L06崗位采取專業(yè)技能測試和問題答辯的方式進(jìn)行;L07-L10崗位采取專業(yè)技能展示和問題答辯的方式進(jìn)行;L11-L14崗位采取專業(yè)知識測試和問題答辯的方式進(jìn)行。
其中,報考L07崗位的考生,需自備臺詞稿件(3分鐘以內(nèi))、舞蹈作品(風(fēng)格不限,2分鐘以內(nèi))、單人小品(5分鐘以內(nèi))進(jìn)行個人技能展示;報考L08崗位的考生,需自備舞蹈表演作品進(jìn)行技能展示,含基本功(3分鐘以內(nèi)),技術(shù)技巧組合(2分鐘以內(nèi)),中國民族民間舞組合(3個民族,每個1分鐘),劇目表演(中國古典舞/民族民間舞劇目,3分鐘以內(nèi)),以及表演服裝、道具、伴奏音樂(自備U盤);報考L09崗位的考生,需自備鋼琴表演作品2首進(jìn)行技能展示(每首5分鐘以內(nèi))。
專職輔導(dǎo)員崗位(L15):
⑴專業(yè)素養(yǎng)測試(30分)。采用上機(jī)操作形式,主要考查主題班會PPT課件設(shè)計與制作能力。
⑵職業(yè)能力測試(70分)。采用主題班會說課和答辯的形式,說課時長10分鐘。主要測試應(yīng)聘人員履行與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位職責(zé)和勝任崗位的能力。
3.面試公告發(fā)布后,因應(yīng)聘人員棄權(quán)等因素造成參加面試人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ),正常開考。本次面試所有崗位實行80分最低合格分?jǐn)?shù)線控制,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),取消或核減相應(yīng)招聘崗位計劃。
六、總成績
(一)考試總成績在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布,保留小數(shù)點后3位。
(二)教師崗位(L01-L14)面試成績即為總成績,報考同一崗位的考生總成績相同時,職業(yè)能力測試成績高的考生排名靠前,成績?nèi)韵嗤瑫r,進(jìn)行第二次面試,按照第二次面試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
專職輔導(dǎo)員崗位(L15)總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。報考該崗位的考生總成績相同時,面試成績高的考生排名靠前,面試成績?nèi)韵嗤瑫r,職業(yè)能力測試成績高的考生排名靠前,三項成績均相同時,進(jìn)行第二次面試,按照第二次面試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。
七、體檢、考察
按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,依考生總成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢、考察人選,在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布體檢通知。
(一)體檢工作由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實施,在市級以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》(組廳字〔2025〕28號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院研究同意,可以復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),費(fèi)用由申請方承擔(dān)。
機(jī)關(guān)單位
(二)體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察工作由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院具體組織實施,被考察對象要積極配合。通過實地走訪、個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、與考察對象面談等方法,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況,再次核實考察對象是否符合報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確、完整??疾烨闆r作為擇優(yōu)確定擬聘用人員的主要依據(jù)。考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消擬聘用資格。對被考察人員按《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2024〕1號)規(guī)定進(jìn)行教職員工準(zhǔn)入查詢,有《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》(高檢發(fā)〔2020〕14號)、《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》(法發(fā)〔2022〕32號)規(guī)定的禁止從業(yè)情形的,取消聘用資格。
青海事業(yè)單位考試就上云職公招
(三)應(yīng)聘人員自愿放棄或體檢、考察不合格的,由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院根據(jù)工作需要、考試成績等情況,提出遞補(bǔ)意見,函告市人社局核準(zhǔn)備案后,可按招聘崗位總成績依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員只能在完成了面試的人員中產(chǎn)生。
八、公示
(一)根據(jù)考察結(jié)果由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,在潛江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(二)公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,予以聘用備案。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用備案,待查清后再決定是否聘用備案。
九、辦理聘用手續(xù)
(一)江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院及時通知新聘人員報到,按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂事業(yè)單位聘用合同,明確首個聘期不少于三年,試用期計入聘期;實行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用,試用期考核結(jié)論存入個人檔案。
(二)被聘人員自接到通知之日起20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的,取消聘用資格。
十、違紀(jì)違規(guī)行為處理
對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
十一、其他事項
(一)對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿本次招聘全過程,任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定者將取消其聘用資格,并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
(二)對《崗位表》中所列內(nèi)容,由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話0728-6241806;招考基本政策咨詢電話:潛江市人力資源和社會保障局0728-6298803。
(三)應(yīng)聘人員在招聘過程中,聯(lián)系方式發(fā)生變更,請及時與江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院組織人事處聯(lián)系,更正聯(lián)系方式,以免錯失招聘機(jī)會。
(四)相關(guān)網(wǎng)站:
報名入口:http://one.hbjhart.cn/zpwz/#/job
江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站:https://www.hbjhart.cn
潛江市人力資源和社會保障局網(wǎng)站:https://www.hbqj.gov.cn/srlzyhshbzj/index.html
本公告由江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
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江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院 潛江市人力資源和社會保障局
2026年3月31日


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