一、招聘原則

堅持公平、公正、公開、競爭擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。

二、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導，愛國守法，品行端正，身體健康，無犯罪記錄；

2.有較強的事業(yè)心和責任感，認同公司企業(yè)文化，有較強的執(zhí)行力；

江蘇公務員

3.適應崗位要求的身體條件，能勝任招聘崗位工作要求，服從單位統(tǒng)籌工作安排；

4.持有C2 及以上駕駛證，熟練掌握駕駛技能（工作區(qū)域為農(nóng)村地區(qū)）；

5.年齡、學歷、專業(yè)要求見《鳳陽明中都水務集團有限公司子公司益民環(huán)境科技有限公司擬招聘人員及崗位情況表》（詳見附件1）；

6.公開招聘人員崗位計劃表“年齡條件”中“35周歲以下”為“1990年6月14日（含）以后出生”；“40周歲以下”為1985年6月14日（含）以后出生。

7.有下列情形之一的人員，不得報考：

2022年事業(yè)單位

1.不符合招聘崗位條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者具有吸毒史的。處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

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7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為國企工作人員的其他情形人員。

三、工作地點

鳳陽縣境內(nèi)

四、招聘程序

（一）發(fā)布

通過鳳陽政府網(wǎng)面向社會公開發(fā)布招聘信息。

（二）報名及資格審查

1.報名時間：2026年6月14日-6月18日上午8∶30-11∶30；下午2∶30-5∶00。逾期不辦理。

2.報名地點：鳳陽縣西城街人力資源服務產(chǎn)業(yè)園一樓。崗位咨詢電話：0550-2213141，報名咨詢電話：0550-6738594。

3.報名材料：報考人員須提供有效居民身份證、學歷證書、資格證書、駕駛證等證件的原件和復印件。

4.應聘人員須填寫《鳳陽縣益民環(huán)境科技有限公司報名資格審查表》（詳見附件2），提交二寸近期正面免冠同底照片4張。

5.考生報名時提交的各種證件、資料及填寫的信息必須真實準確有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

（三）考試

本次招聘考試采取筆試的方式進行。卷面分值100分。

（1）報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于2∶1，不足2∶1的核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)；

（2）筆試內(nèi)容：筆試科目為公共基礎知識，試卷分值為100分，筆試時間為120分鐘；

（3）筆試時間和地點：筆試時間另行通知，筆試地點見準考證，請及時關注鳳陽縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的筆試通知；

（4）筆試成績公布。筆試成績于筆試結束后7個工作日內(nèi)在鳳陽縣人民政府網(wǎng)站上公布。

為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試合成成績須達到60分。低于筆試最低控制合格分數(shù)線者不得進入下一環(huán)節(jié)。

本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

報考人員考試總成績在考試結束后7個工作日內(nèi)公布。

五、體檢

按照應聘人員的考試成績由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1：1的比例確定參加體檢。如出現(xiàn)考試總成績相同的情況，則依次以學歷由高到低順序確定；仍相同的，采取加試的形式確定，加試方式另行通知。

體檢在二級甲等及以上綜合醫(yī)院進行。體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

參加筆試未被聘用的人員納入本次招聘后備人才庫，自招聘工作結束之日起，一年內(nèi)若崗位出現(xiàn)空缺需要補充人員的，經(jīng)研究同意后，按相關程序從后備人才庫中依次等額遞補，遞補人員直接進入體檢程序。

六、錄用及公示

考試、體檢均合格的擬聘用人員名單，在鳳陽縣人民政府網(wǎng)站公示5天，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定，辦理相關聘用手續(xù)。

七、聘用上崗及聘后待遇

1.薪酬標準

事業(yè)單位考試

（1）202601、202602管理崗位：薪酬參照鳳陽明中都水務集團有限公司現(xiàn)行薪酬制度執(zhí)行。

（2）202603建設運維崗：薪酬參照鳳陽明中都水務集團有限公司現(xiàn)行生產(chǎn)運營崗薪酬制度執(zhí)行。

（3）202604生產(chǎn)運行崗：薪酬參照鳳陽明中都水務集團有限公司現(xiàn)行服務崗薪酬制度執(zhí)行。

2.試用期與聘用期限

全體聘用人員統(tǒng)一設3個月試用期，試用期計入聘用合同期限。試用期內(nèi)及試用期滿經(jīng)考核不合格、不符合崗位任職要求的，合同制人員解除聘用合同，勞務派遣人員退回派遣單位；聘用期限定為3年，人員日常使用、考核、管理均由用工單位負責；合同期滿后，由用工單位結合實際工作需求，向勞務派遣單位提出續(xù)簽或解聘意見。

3.社保公積金繳納方式

（1）合同制人員：聘用期間五險一金，嚴格按照鳳陽明中都水務集團有限公司現(xiàn)行標準及相關規(guī)定執(zhí)行，含繳費基數(shù)、繳費比例、繳納流程等。

（2）勞務派遣人員：聘用期間薪酬及五險一金單位承擔部分，由用工單位按期撥付至勞務派遣機構，由派遣單位統(tǒng)一發(fā)放工資、辦理五險一金繳納事宜。

八、紀律與監(jiān)督

此次招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施，接受社會各界和紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督。

山東事業(yè)單位考試

九、相關事宜

本公告相關情況由鳳陽縣益民環(huán)境科技有限公司和鳳陽洪武人力資源開發(fā)有限公司負責解釋。

附件：

1、鳳陽縣益民環(huán)境科技有限公司擬招聘人員及崗位情況表崗位計劃表.xls

2、鳳陽縣益民環(huán)境科技有限公司公開招聘工作人員報名資格審查表.xls

鳳陽縣益民環(huán)境科技有限公司

鳳陽縣洪武人力資源開發(fā)有限公司

2026年6月8日